• bghd

Jinjing Diakui Sebagai Perusahaan Inovatif Semua Karyawan 2020

Untuk membimbing perusahaan di provinsi untuk memainkan peran inovasi sebagai andalan, memobilisasi dan mendorong sebagian besar perusahaan dan karyawan untuk berpartisipasi dalam inovasi secara menyeluruh, lepaskan momentum inovasi dan kewirausahaan di seluruh masyarakat, Menurut penyebaran pertemuan bersama Pemerintah Provinsi dan Federasi Serikat Pekerja Provinsi, Federasi Serikat Pekerja Provinsi telah meluncurkan pengembangan perusahaan inovatif semua staf di Provinsi Shandong.Setelah berbagai tingkat aplikasi dan seleksi, 50 perusahaan telah diidentifikasi sebagai perusahaan yang serba inovatif di Provinsi Shandong pada tahun 2020, dan Jinjing Group adalah salah satunya.

berita3 (1)
berita3 (2)

Dalam beberapa tahun terakhir, Jinjing Group telah melakukan strategi pengembangan berbasis inovasi, terus memperdalam pekerjaan inovasi dan kreasi massal, terus meningkatkan pembawa inovasi dan konstruksi mekanisme inovasi, terus meningkatkan kemampuan inovasi staf dan pekerja, memperluas inovasi lapangan, memperkaya konten inovasi, dan melakukan upaya besar untuk menciptakan model khas inovasi seluruh staf.

Jinjing Group semua inovasi staf mematuhi pekerjaan sebagai platform, pekerja terkemuka dalam pekerjaan mereka upaya berani untuk "perubahan kecil reformasi kecil" dan upaya untuk berinovasi, meningkatkan efisiensi kerja, meningkatkan manfaat ekonomi, inovasi pekerjaan terutama didasarkan pada R & D sebagai pembawa, meningkatkan kemampuan inovasi staf dalam praktik dan mempercepat kemajuan penelitian dan pengembangan proyek.

Semua inovasi staf menganut logika era digital, mengambil kekayaan 500 perusahaan sebagai tolok ukur, dan mempromosikan konstruksi dan reformasi pekerja industri.Jinjing Group sangat mementingkan reformasi dan pelatihan pembangunan tim pekerja industri, dan sesuai dengan gagasan kerja "jaminan politik, implementasi kelembagaan, peningkatan kualitas, dan perlindungan hak dan kepentingan", ini berfokus pada penguatan pedoman ideologis dan politik, konstruksi sistem dan mekanisme, serta peningkatan kualitas dan kemampuan Dimulai dengan perlindungan hak dan kepentingan karyawan, dan terus mempromosikan konstruksi dan reformasi tim pekerja industri untuk lebih mendalam dan praktis, dan berusaha untuk menciptakan tim pekerja industri yang memiliki cita-cita dan keyakinan, memahami teknologi, inovasi, dan berani mengambil tanggung jawab dan dedikasi.


Waktu posting: 24 Des-2020